Жоба атауы: “Triggering innovative approaches, entrepreneurial skills and attitudes in HEI learners through creating
the favourable conditions for graduate’s employability in Central Asia” (TRIGGER)
_______________________________________________________________________
«Инициирование и внедрение инновационных подходов, предпринимательских навыков и установок
на основе создания благоприятных условий для улучшения возможностей трудоустройства выпускников в Центральной Азии – TRIGGER»
Грант сомасы: €999 573,00
Торайғыр университетінің бюджеті 62 559,00 евро
Жобаның ұзақтығы 3 жыл (36 ай), 2021 жылдың 15 қаңтарынан 2024 жылдың 14 қаңтарына дейін.
ЕО серіктес университеттері
Қолданбалы ғылымдар университеті (Австрия)
Кот-д'Азур университеті (Франция)
Инновациялар және даму қауымдастығы (Словения)
Орталық Азиядағы серіктес университеттер:
Қазақстан:
Д.Н. Гумилев атындағы Еуразия ұлттық университеті. (Нұр-Сұлтан)
Х.Досмұхамедова атындағы Атырау мемлекеттік университеті. (Атырау)
Торайғыров атындағы университет (Павлодар)
Өзбекстан:
Термез мемлекеттік университеті
Наманган инженерлік-технологиялық университеті
Джизак политехникалық институты
Ташкент темір жол көлігі инженерлері институты
Тәжікстан:
Данғара мемлекеттік университеті
Мәскеу мемлекеттік университетінің Душанбе қаласындағы филиалы
Хорог мемлекеттік университеті
Куляб мемлекеттік университеті
Жоба үйлестірушісі – Кошице техникалық университеті, Словакия
Жобаның мақсаты: Орталық Азия елдерінде түлектерді жақсы жұмысқа орналастыру үшін қолайлы жағдайлар жасау арқылы экономикалық өсуге жәрдемдесу.
Жобаның мақсаттары:
1. ЖОО-ның болашаққа, әсіресе жоғары білім беру ортасының кәсіпкерлік және инновациялық сипатына байланысты қиындықтарға дайындығын қолдау;
2. серіктес елдердің университеттерінде кәсіпкерлік білім беруді күшейту және кәсіпкерлік дағдыларды дамыту;
3. серіктес елдердің университеттерінде мансап мүмкіндіктерін, жұмысқа орналасу мүмкіндіктерін және корпоративтік қызметтерді құру/жетілдіру;
4. университеттер мен кеңірек экономикалық және әлеуметтік орта арасындағы байланысты нығайту.
Жобаның веб-сайты: http://www.trigger-project.com/site/index
_______________________________________________________
WP 1. Готовность Торайгыров университета к будущим вызовам
Жаналықтар
_______________________________________________________
ТРИГГЕР: КӘСІПКЕРЛІК ОРТАСЫН ДАМЫТУ
Торайғыров университеті 2021 жылдың қаңтар айынан бастап жоғары білім беру саласындағы әлеуетті арттыру (Эразмус+) жобасын жүзеге асыруда «Орталық орталықта түлектердің жұмысқа орналасуын жақсарту үшін қолайлы жағдайлар жасау негізінде инновациялық тәсілдер, кәсіпкерлік дағдылар мен көзқарастарды бастау және енгізу» Азия – ТРИГГЕР» . Жобаны Еуропалық Одақ қаржыландырады.
Жоба үйлестірушісі – Кошице техникалық университеті, Словакия. Консорциумға Еуропаның 4 және Орталық Азияның 11 университеті кіреді.
Жоба болашақта жұмысқа орналасу мүмкіндіктерін арттыру үшін студенттердің кәсіпкерлік дағдыларын дамытуға, сонымен қатар университет пен кәсіпорындар арасындағы байланысты нығайтуға бағытталған.
Қазіргі уақытта жобаның бір бөлігі ретінде ToU еңбек нарығындағы өзгерістерге байланысты болашақ қиындықтарға дайындығының аудитін және өзін-өзі бағалауын жүргізуде. Еуропалық сарапшылар әзірлеген HEInnovate инновациялық әдістемесі университетке студенттердің кәсіпкерлік дағдыларын дамытудағы күшті және әлсіз жақтарды жан-жақты түсінуге және оларды одан әрі жұмысқа орналастыру үшін қажетті жағдайлар жасауға мүмкіндік береді. Осы кезеңде университеттің жұмыс берушілері мен түлектері, сонымен қатар университеттің профессорлары, әкімшілік қызметкерлері және топ-менеджерлері арасында жүргізілген сауалнама кәсіпкерлік ортаны құру және кәсіпкерлікті арттыру бойынша университет қабылдаған шаралардың тиімділігін бағалауға бағытталған. ToU студенттері мен мұғалімдерінің әлеуеті.
Жоба аясында еуропалық серіктес университеттерде келесі бағыттар бойынша қарқынды оқыту сессиялары жоспарлануда: кәсіпкерлік білім беру бағдарламаларын әзірлеу, кәсіпкерлік ортаны қалыптастыру мен дамытудың тиімді схемаларын енгізу, түлектерді жұмысқа орналастыруды және корпоративтік қызметтерді қолдау, бизнесті дамытудың тетіктері. университеттер мен компаниялар арасындағы ынтымақтастық.
_______________________________________________________
| 2021 жылдың 19 қазанында Торайғыров университетінде Эразмус+Триггер жобасы аясында екінші кездесу өтті. «Business Еrtis» менеджерлері Кабелдинов Гүлсар және басқалары Ту қаласында IT-стартапты қолдауға арналған гранттық және инвестициялық бағдарламалардың көпшілік алдында тұсаукесерін ұйымдастырды. Zoom конференциясы онлайн режимінде өтті. Баяндамашы Әнуаров Бексұлтанқожа Әбдіқаһарұлы Smart City технологиясын дамыту аясында стартап-жобаларға тегін грант алу конкурсына қатысу мүмкіндігі туралы айтты. Қатысушыларға қойылатын талаптар: — Centras Venture Smart City стартап байқауына өтінімдерді қабылдауда. Тіркеліңіз, жобаңызды ұсыныңыз және 1 000 000 ₸ бастап 5 000 000 ₸ аралығындағы ГРАНТ алыңыз, сонымен қатар «Сентрас Венчур» венчурлық қоры аясында қосымша қаржыландыру мүмкіндігін алыңыз. https://k50.kz/sobytiya/centras-smart-city-award.html Қатысушылардан өтінімдер 2021 жылдың 15 қарашасына дейін қабылданады. Спикер QUEST VENTURES инвестициялық директоры Руслан Рақымбай да сөз сөйледі: QazTech Ventures және сингапурлық Quest Ventures қоры «Kazakhstan Digital Accelerator» акселерация бағдарламасының ағынына үшінші қабылдаудың басталғанын хабарлады, оның аясында 10 стартапқа дейін өз дамуы үшін $50 мың ала алады. Естеріңізге сала кетейік, KDA халықаралық акселератор болып табылады, оның мақсаты стартап-жобаларды әлемдік нарыққа жылжыту және Қазақстанның цифрлық экожүйесін дамыту. https://www.questventures.com/ Қатысушылардан өтінімдер 2021 жылдың 27 желтоқсанына дейін қабылданады. Конференция барысында IT-стартап жобалары белсенді түрде талқыланды, Business Ertis фронт-офисі қолдау көрсету үшін олардың бірнешеуін таңдады. Гранттық және инвестициялық бағдарламаларға қатысты сұрақтар бойынша барлық студенттер «Business Еrtis» фронт-офисіне хабарласа алады, мекенжайы: көш. Луговая, 16 жаста, байланыс телефоны: 8 747 904 65 61 (Қабелдинова Гүлсара). Сондай-ақ, Эразмус+ командасы TOU студенттеріне арналған шағын кәсіпкерлікті ұсынды. Оны дамыту нәтижесінде пайда болатын білім, білік, дағды көрсетіледі. |
Сілтеме: https://www.instagram.com/p/CVQOadwI09U/?utm_medium=copy_link
https://www.instagram.com/p/CVQELoXtVo0/?utm_medium=copy_link
_______________________________________________________
2021 жылдың 16 қыркүйегінде Торайғыров университетінде Әдістемелік апталық аясында «Орталық Азияда түлектерді жұмысқа орналастыру үшін жағдай жасау арқылы студенттердің инновациялық тәсілдері мен кәсіпкерлік дағдыларын ынталандыру – TRIGGER» Эразмус+ жобасының тұсаукесері өтті.
Жоба үйлестірушісі, т.ғ.к., «Қаржы және аудит» кафедрасының меңгерушісі Мусина А.Ж. жобаның мақсаттары, міндеттері және негізгі қызметі туралы айтты. Презентацияда TRIGGER жобасына қатысушы еуропалық сарапшылар әзірлеген HEInnovate платформасы арқылы университеттің өзін-өзі бағалау нәтижелері ұсынылды.
Кездесуде университетте кәсіпкерлік-инновациялық ортаны қалыптастыру, студенттер мен студенттердің кәсіпкерлік құзыреттілігін қалыптастырудағы білім беру бағдарламаларының рөліне қатысты мәселелер де талқыланды.
Экономика кафедрасының меңгерушісі, т.ғ.д., профессор Титков А.А. Кіші «Кәсіпкерлік» презентациясын ұсынды. Бағдарлама бакалавриат студенттеріне арналған және кәсіпкерлік құзыреттіліктерін дамытуға бағытталған. Минор келесі курстарды қамтиды: «Кәсіпкерлік негіздері», «Экологиялық менеджмент», «Кәсіпкерлік құқық және сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениет негіздері», «Стартап жобалардың экономикалық негіздемесі».
Сонымен қатар, шақырылған спикерлер, «ДАМУ» кәсіпкерлікті дамыту қоры» АҚ, Павлодар облысы бойынша Мемлекеттік кірістер департаменті, «Ертіс» кәсіпкерлікті дамыту жөніндегі үкімет өкілдері кәсіпкерлікті қолдаудың мемлекеттік бағдарламалары туралы айтты.
_______________________________________________________
КӘСІПКЕРЛІКТІҢ «ТРИГГЕРІ». 29.09.2022 Торайғыр университетінің қызметкерлері кәсіпкерлік білім беру стратегиясын және кәсіпкерлік саласындағы білім беру бағдарламаларын әзірлеу үшін оқытылады. Торайғыров атындағы университет Еуропалық Одақтың «Орталық Азияда түлектердің жұмысқа орналасуына жағдай жасау арқылы студенттердің инновациялық тәсілдері мен кәсіпкерлік дағдыларын ынталандыру – TRIGGER» жобасының қатысушысы болып табылады. Жобаның мақсаты – Орталық Азия елдерінде түлектерді жақсы жұмысқа орналастыру үшін қолайлы жағдайлар жасау арқылы экономикалық өсуге жәрдемдесу. Консорциумға Қазақстан, Тәжікстан, Өзбекстаннан Орталық Азияның 10 университеті, сондай-ақ Словакия, Франция, Греция және Австрияның еуропалық серіктестері кіреді. Семинар тренерлері Еуропа елдерінің (Австрия, Словакия, Франция) серіктес университеттерінің өкілдері болып табылады.
_______________________________________________________ ERASMUS+ TRIGGER ТОРАЙҒЫРОВ УНИВЕРСИТЕТІНДЕ 14.10.2022 Торайғыров университетінде бұл күндері ERASMUS+ TRIGGER жобасы консорциумының Словакиядан, Франциядан, Австриядан және Грециядан, сондай-ақ Орталық Азиядан (Қазақстан, Өзбекстан, Тәжікстан) келген еуропалық әріптестерімен үйлестіру кездесуі өтуде.
Естеріңізге сала кетейік, жоба аясында ToU өкілдері Ницца және Вена қалаларында еуропалық серіктестер ұйымдастырған қарқынды тренингтерге қатысты. Оқыту түлектердің мансабы мен жұмысқа орналасуы, өңір кәсіпорындарымен тұрақты байланыстарды қамтамасыз ету, кәсіпкерлік білім беру схемасын әзірлеу сияқты бағыттар бойынша өтті. Жұмыс кездесуі барысында Торайғыров университетіндегі консорциумға қатысушылар жобаның бірінші кезеңін қорытындылайды, алдағы кезеңге арналған міндеттерді талдайды.Спикерлер Орталық Азиядағы түлектерді жұмысқа орналастыру үшін жағдай жасау арқылы студенттердің инновациялық тәсілдері мен кәсіпкерлік дағдылары тақырыбына тоқталды.- Экономикалық өсуді жақсарту және бәсекеге қабілеттілік пен инновация деңгейін арттыру үшін бізге жастарымыздың шығармашылық, икемді және жаңашыл болуы қажет. Университет түлектерінің жаңа буыны кәсіпкерлік ақыл-ойды, идеяларды іске асыру, жаңа кәсіпорындарды дамыту, жобаларды жоспарлау және басқару қабілетіне ие болуы тиіс, - деп атап өтті Университет ректоры Еркін Садықов.
Ссылки: https://tou.edu.kz/ru/?option=com_content&view=article&id=10560 https://www.instagram.com/reel/CjspxAIjHIs/?igshid=NjQxMzA2Mjk=
________________________________________________________________ ГРЕЦИЯДАҒЫ ТРИГГЕР Торайғыров университетінің командасы Грекияның Афина қаласында өтіп жатқан түлектерді жұмысқа орналастыруды ілгерілету және жоғары оқу орындарының компаниялармен кооперациясын дамыту саласындағы тренингке қатысады.
Тренинг Эразмус+ "Орталық Азия түлектерін жұмысқа орналастыру үшін жағдай жасау арқылы студенттердің инновациялық тәсілдері мен кәсіпкерлік дағдыларын ынталандыру – Trigger" жобасы аясында өтіп жатқанын атап өтеміз. Тренингке консорциум мүшелері – Словакия, Франция, Австрия, Қазақстан, Өзбекстан және Тәжікстанның жоғары оқу орындары мен консалтингтік компаниялары қатысады. Шетелдік сарапшылар түлектерді жұмысқа орналастыруды қолдау саласындағы университеттердің мансап орталықтарының қызметін дамыту мәселелерін қарады, университеттің сыртқы және ішкі стейкхолдерлерімен жұмыста мақсаттарды, міндеттерді сәйкестендіру және өлшенетін және сапалы нәтижелерге қол жеткізу бойынша воркшоп өткізді және университет студенттері мен түлектерін мансаптық бағдарлау үшін қажетті ресурстарды қарастырды. Академиялық мәселелер жөніндегі басқарма мүшесі Петр Быковтың айтуынша, бұл жоба Торайғыров университетіне түлектерді жұмысқа орналастыру және университет стейкхолдерлеріне қосымша қызметтер көрсету саласындағы жоғары оқу орнының бизнес-процестерін жақсартуға мүмкіндік береді.
________________________________________________________________
ERASMUS+ және TOU Торайғыров университетінің командасы Словакия, Австрия және Грециядан, сондай-ақ Орталық Азиядан (Қазақстан, Өзбекстан, Тәжікстан) келген жоғары оқу орындарының еуропалық әріптестерімен ERASMUS+ "Орталық Азия түлектерін жұмысқа орналастыру үшін жағдай жасау арқылы студенттердің инновациялық тәсілдері мен кәсіпкерлік дағдыларын ынталандыру-trigger" жобасы консорциумының үйлестіру кездесуіне қатысты. Кездесу консорциум мүшесі болып табылатын Наманган инженерлік-технологиялық институтының (Өзбекстан) базасында өтті. Іс-шара барысында түлектерді жұмысқа орналастыруды қолдау саласындағы университеттердің мансап орталықтарының қызметін дамыту, студенттердің кәсіпкерлік дағдыларын дамытудың тиімді бағдарламасын, пайдалану стратегиялары мен жобаның тұрақтылығын енгізу және жаңарту мәселелерін қозғайтын жобаның жұмыс пакеттерінің тұсаукесерлері ұсынылды. Еуропа мен Орталық Азияның сыртқы сарапшылары trigger жобасын іске асыру мен ілгерілетуге оң баға берді.
________________________________________________________________
TRIGGER БОЙЫНША ИНТЕНСИВ-СЕМИНАР Торайғыров университетінде Erasmus+ TRIGGER жобасы аясында кәсіпкерлік білім беруді дамыту, университет түлектерін жұмысқа орналастыруды қолдау және университеттер мен компаниялар арасындағы ынтымақтастықты дамыту бағытында қарқынды оқыту өткізілді. Спикерлер ретінде Лазурный Берег университетінің (Ницца, Франция) және IDEC компаниясының (Афина, Греция) Еуропалық серіктестері сөз сөйледі. Профессор Срджан Редзепагик түлектерді жұмысқа орналастыруда студенттердің оқу, тағылымдама және кәсіби практика кезеңіндегі жұмыс тәжірибесінің рөлі туралы айтты. Сондай-ақ, спикер студенттердің жақсы жұмысқа орналасуы үшін кәсіпкерлік құзыреттерін қалыптастырудың маңыздылығын атап өтті. IDЕС компаниясының өкілдері Нефели Димополо мен Мария Кандила ENTER.MODE кәсіби тәжірибесінің моделін ұсынды. Ол Еуропалық сарапшылар EntreComp (the Entrepreneurship Competence Framework) кәсіпкерлік құзыреттілік шеңбері негізінде әзірленген режим. Спикерлер инновацияларды дамыту және түлектерді жұмысқа орналастыру үшін университеттер мен индустрия арасындағы ынтымақтастықтың ерекше рөлін атап өтті. Сонымен қатар, ToU академиялық мәселелер жөніндегі басқарма мүшесі Петр Быков Мансап орталығының қызметін атап өтіп, университеттің түлектерді жұмысқа орналастыруды қолдау саласындағы тәжірибесімен бөлісті.
Торайгыров университет сайтындағы жаналық
________________________________________________________________
ERASMUS+ TRIGGER Торайғыров университетінде Erasmus + TRIGGER жобасы аясында "түлектердің жұмысқа орналасуын арттыру және жұмыс берушілермен әріптестік қатынастарды нығайту мәселелері" атты семинар өтті. Семинар барысында trigger жобасы Консорциумының мүшесі болып табылатын IDEC (Греция) компаниясы ұйымдастырған екі апталық қарқынды тренинг материалдары пайдаланылды. Семинар барысында Торайғыров университетінен тренингке қатысушылар түлектерді жұмысқа орналастыруда студенттердің оқу, тағылымдама және кәсіби практика кезеңіндегі жұмыс тәжірибесінің рөлі туралы айтып берді. Спикерлер ENTER.MODE кәсіби тәжірибесінің үлгісін ұсынды. Еуропалық сарапшылар EntreComp (the Entrepreneurship Competence Framework) кәсіпкерлік құзыреттілік шеңбері негізінде әзірлеген режим. Талқылау барысында инновацияларды дамыту және түлектерді жұмысқа орналастыру үшін университеттер мен Индустрия арасындағы ынтымақтастықтың ерекше рөлі танылды. Академиялық мәселелер жөніндегі басқарма мүшесі Петр Быков университеттің түлектерді жұмысқа орналастыруды қолдау саласындағы тәжірибесімен бөлісті. Семинар жұмысына университеттің стейкхолдерлері, ТҚК серіктес кәсіпорындарының өкілдері, студенттердің кәсіби тәжірибелерін ұйымдастыруға және түлектерді жұмысқа орналастыруға жауапты ЖОО оқытушылары мен әкімшілік қызметкерлері қатысты.
________________________________________________________________
Данный вебсайт создан при поддержке Европейской Комиссии. Содержание вебсайта является предметом ответственности авторов и не отражает точку зрения Европейской Комиссии. Комиссия не несет ответственность за использование информации, которая в ней содержится.
|
OpenU
