Цели в области качества 2021-2022

Наименование цели

Содержание цели

Критерии (социальные, технические, технологические)

1

Управленческая

Обеспечение эффективности управления кафедрой на основе распределения функций и полномочий между членами кафедры. Соблюдение высокой эффективности трудовой дисциплины.

 

Распределение функций и полномочий – 100% вовлечение сотрудников в деятельность кафедры.

Соблюдение трудовой дисциплины – 100%.

Обеспечение возможности работы сотрудников на ЭВМ – 270 часов в год.

Повышение квалификации в обучающих семинарах – 100%.

2

Учебная

Обеспечение роста образовательных услуг высокого качества на основе внедрения современных образовательных технологий (балльно-рейтинговая система оценки знаний студентов, использование ЭВМ, инновационных технологий в обучении, внутрикафедрального контроля занятий).

Повышение уровня качества образовательных услуг:

- повысить на 2% показатель успеваемости студентов кафедры по сравнению с результатами 2020-2021 учебного года.

Обеспечение академической мобильности 6 студентов и 3 преподавателей.

Создание филиала кафедры: Управление по развитию языков Павлодарской области.

3

Методическая

Повышение уровня качества методического обеспечения учебного процесса: разработка УМК дисциплин на современном уровне; разработка и выпуск учебников и учебных пособий; участие в методических семинарах (внутривузовские семинары для преподавателей кафедры).

Издание:

- учебных и учебно-методических пособий – 6;

- электронных учебников и учебных пособий – 1;

Укомплектованность учебно-методических комплексов по ГОСО:

- специальностей – 100%;

- дисциплин – 100%

4

Научная

Повышение уровня осуществляемой научно-исследовательской работы сотрудниками и студентами: выступления на конференциях разного уровня, осуществление руководства научно-исследовательской работой студентов для участия в университетской научно-практической конференции на иностранных языках, на олимпиадах по иностранному языку (10 студентов), публикации в республиканских и международных изданиях.

Издание монографий –2. 

Руководство научно-исследовательской работой студентов:

Привлечь студентов к НИРС – не менее 10

Публикации в материалах зарубежных и отечественных конференций – 30

Публикации статей в научных журналах, рекомендованных ККСОН МОН РК – 10

Публикации статей в индексированных журналах (Scopus, Web of Science) – 5

5

Воспитательная

Формирование гражданственности и патриотизма, пропаганда здорового образа жизни, преодоление негативных явлений молодежной среды. Воспитание эстетической культуры студентов. Стимулирование обучающихся к активному участию в учебном процессе посредством проведения тематических мероприятий, способствующих расширению кругозора и повышению интереса к изучению иностранного языка.

Формирование чувства национального самосознания и уважения к истории и традициям разных народностей, проживающих на территории Республики Казахстан. Содействие развитию правовой грамотности студентов.

Проведение 10 мероприятий: «Урок Конституции, День знаний», «День здоровья», «Всемирный день переводчика», «День учителя», «День независимости Казахстана», «Международный женский день», «Наурыз», «День единства народа Казахстана», «День защитника Отечества», «День Победы».

Участие в акции милосердия.

6

Хозяйственная

Развитие материально-технической базы, обеспечение кафедры компьютерной техникой, научной, учебной и методической литературой по профилю кафедры.

Приобретение литературы на изучаемом языке для библиотеки университета (5 наименований).

7

Маркетинговая и профориентационная

Формирование контингента студентов и трудоустройство выпускников.

Участие в профориентационной работе – 100% ППС.

Привлечение абитуриентов –131 человек (на бакалавриат – 76 человек, на магистратуру - 53, на докторантуру 2 человека).

Трудоустройство выпускников – 100%.

Профориентационная работа: педагогический колледж им. Б.Ахметова, гуманитарно-педагогический колледж, многопрофильный колледж, СОШ №9, КТЛ, все школы Железинскогог, Иртышского, Экибастузского районов, г. Экибастуза, г. Аксу.