Торайғыров университеті 2023 жылдың бірінші жартысында қабылданатын Қазақстан Республикасының әлеуметтік кодексін талқылау алаңына айналды. 

Университет базасындағы диалогқа Еңбек және әлеуметтік қорғау вице-министрі Олжас Ордабаев, Павлодар облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасының басшысы Альмира Дисюпова, ерекше қажеттіліктері бар адамдар, ерекше балалардың ата-аналары және олардың мүдделерін қорғайтын қоғам белсенділері қатысты. Кездесуді аша отырып, Олжас Ордабаев Қазақстанда қабылдауды ұсынатын әлеуметтік кодекстің негізгі шарттарын белгіледі. Олар арнаулы әлеуметтік қызметтер жүйесін жаңғыртуды, олардың проактивті форматын енгізуді және отбасының цифрлық картасын іске қосуды көздейді. 

- Барлық дерлік деректер базасын біріктіргеннен кейін біз Қазақстанның әрбір тұрғыны бойынша кешенді портрет қалыптастыра аламыз. Біз оған мемлекеттен қандай қолдау шаралары жүктелгенін білетін боламыз және оның келуін күтпейміз, бірақ оларды проактивті форматта ұсынамыз, - деп атап өтті Еңбек және әлеуметтік қорғау вице-министрі.  

Көптеген жылдар бойы ерекше қажеттіліктері бар адамдардың мүдделерін қорғаған қоғам белсенділерінің көптеген сұрақтары мен ұсыныстары болды. Мысалы, «Сострадание» бірлестігінің басшысы Елена Юрченко мүгедектігі бар адамдардың жақын туыстары, егер олар зейнеткер немесе жеке кәсіпкер болса, жеке көмекшінің ставкасына сене алатынын нақтылады. Белгілі болғандай, бұл жерде ешқандай тыйым жоқ. 

Сондай-ақ, мемлекеттік органдардың өкілдерінен жеке көмекшінің ставкаларын арттыру сұралды. Ерекше қажеттіліктері бар адамдардың айтуынша, оның жұмысы күніне екі сағат жұмыс істейтін, бірақ сонымен бірге жақсы жалақы алатын, демалысы  бар әлеуметтік қызметкерлерге қарағанда әлдеқайда күрделі.   

Сонымен қатар, кездесуде аутист балаларды тәрбиелеп отырған адамдар үшін зейнеткерлік жасты төмендету мәселесі көтерілді. Мұндай шаралар басқа елдерде де қолданылады, сондықтан бұл мүмкіндікті Қазақстанда да қарастыру сұралды. Барлық өтініштер мен ұсыныстарды хаттамаға енгізуге және еңбек және әлеуметтік қорғау министрлігіне беруге уәде берілді.